美容室経営者・独立を考えている美容師さんへ
スタッフが離職せず、売上が右肩上がりに伸び、
オーナー不在でも現場が回る経営の仕組みを公開します!
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全国に理美容室を33店舗展開している坂井大志と申します。
セミナーに興味を持ってくださり、ありがとうございます。
このセミナーでは、福島市の美容室 シュシュ 代表の武藤鎌矢さんに経営の秘訣を伺います!
武藤さんは1人での開業から5年、法人化から3年で直営3店舗・年商6000万円へと事業を成長させました。
現在は7名を雇用しており、離職はゼロ。
お客様とスタッフの高い満足度を実現し、売上が積み上がる経営を実現しています。
3店舗はまだオープンしたばかりですが、スタッフがフルで埋まれば年商1億円が見えているそうです。
（おそらく2年後には達成しているでしょう）
さらに、武藤さん自身は週2・3日しか現場に出ておらず
3店舗を軌道に乗せたら引退する未来を現実的に描くことができています。
着実な成長の背景には「再現性の高い経営の仕組み」があります。
感覚で経営していないのです!
そんな武藤さんも開業当初は考えが甘く、たくさんの失敗や苦労をされてきたそうです。
今回のセミナーでは、武藤さんの開業ストーリーや経営のコツを伺うことで
スタッフが離職せず、売上が右肩上がりに伸び、オーナー不在でも現場が回る仕組みを明らかにします。
美容室を経営されている方、独立を考えている美容師さんはぜひご参加ください!
参加費は無料
時間は○月○日○時〜○時
開催場所はzoomです。
参加をご希望の場合は、専用LINEを友だち追加してください!
当時に参加方法のご案内をさせていただきます!
＜セミナーに無料参加する＞
シュシュ型経営の特徴
①ショート&ボブ専門の美容室
メニューはカット、カラー、ストレートパーマ、トリートメント、ヘッドスパのみ！
メインはカットとカラー！
②高単価&高リピート率！
平均単価1万3000円、新規リピート率70%！
ポイントは独自の「集客」と「カウンセリング」にあった！
③離職を生まない雇用環境！
4年で7人採用＆離職なし！
ママさん美容師に優しい働き方を実現！
④再現性抜群！
直営3店舗で培ったノウハウを完全マニュアル化！
感覚ではなく「仕組み」で伸びる経営を実現！
⑤オーナーが現場にいなくても回る！
スタッフ管理ほぼ不要！
オーナーが現場を抜ける最短ルートがここにある！
オンラインセミナーで知れること
・なぜショート＆ボブ専門なのか？
・料金＆メニュー設計の秘訣
・リピート率70%を生み出すカウンセリング
・スタッフ教育の内容
・離職を生まない雇用環境の作り方
・直営3店舗&年商1億円を達成するまでの道筋
・オーナーの仕事内容や働き方
・右肩上がり経営を実現するためのポイント
こんな方が対象です
・感覚で経営していて業績が伸び悩んでいる方
・いずれ現場を抜けたい方
・経営難から抜け出したい方
・店舗展開を考えている方
・経営にゆとりが欲しい方
・独立失敗したくない美容師さん
オンラインセミナー詳細
・日時：○月○日○時〜○時
・開催場所：Zoom（オンライン）
・参加方法：当日に参加用のURLをLINEでお送りします
・料金：完全無料
・武藤さんからのメッセージ（セミナーをやる理由）
・坂井からのメッセージ
最後までご覧くださりありがとうございます。
私は理美容師の資格を持っていませんが、
マーケターとして8年間、理美容業界に関わってきました。
これまで300人以上のオーナーさんや理美容師さんにお会いしてきました。
2年前には3つのフランチャイズ本部を立ち上げ、25都道府県に33店舗を展開しています。
（エクステ、バレイヤージュ、バーバーの三業態です。直営店も2つあります）
たくさんの方々と関わる中で
・伸びる店
・伸びない店
の違いを見てきました。
「地方の1人サロン」というほとんど同じ条件で開業したにも関わらず、
一方は8年経ってもスタッフが増えず（定着せず）、売上も伸び悩んでいて、オーナー自身が忙しくゆとりがない。
多くのパターンはこちらです。
一方はどんどんスタッフが増え、毎年のように出店し、右肩上がりに売上が伸びている。
スタッフが離職せず、キラキラ笑顔で働いている。
オーナーはほとんど現場に出ることなく、ゆとりある人生を楽しんでいる。
SNSを見る限りほとんどいません…。
そんな中で、Facebookを開くたびにキラリと輝く経営者さんがいました!
それが武藤さんです。
武藤さんとの出会いは約4年前。
私が関わっていたホームページ制作サービスにお申し込みいただいたことがキッカケでした。
直接お会いした時の誠実さと物腰の柔らかさがとても印象的でした。
正直、当時の武藤さんはあまり経営がうまくいっていませんでした。
たしかまだ1人営業だったはずですし「経営がギリギリなんです」とおっしゃっていた記憶があります。
そこで「集客」の打開策としてホームページ制作をご希望されたのです。
ホームページ制作後は特に関わりはなく、Facebookでお見かけする存在でした。
たまに「いいね」を押すくらいの関係性でした。
ただ、ある時から僕の意識は完全に武藤さんに奪われました!
武藤さんの快進撃が始まったからです!
「どうやら最近集客が順調らしい！良かった！」
「おっ!スタッフを入れたみたい！」
「あら！また1人スタッフが増えたのか！すごいな〜」
「え！？もう2店舗目！？」
「あれ！？もう3店舗目！？」
「もう現場を抜けたの！？」
あまりに衝撃的だったので、4年ぶりに連絡を取り、話を聞かせていただく機会をもらいました。
そこで
・感覚ではなく「仕組み」で経営していること
・これからもお店を増やしていきたいこと
・ただ「融資枠」がフルになってしまい、出店スピードが出せないこと
などを伺いました。
そこで
「では、シュシュをフランチャイズ展開してはいかがですか？」
と提案させていただきました。
シュシュの仕組みがあれば
経営で悩んでいる人や
独立に不安を感じている人の力になれると思ったからです。
実は武藤さんは、もともとフランチャイズ展開に興味があったらしく
私の提案に快く乗ってくださいました。
とはいえ、どんな人が興味を持ってくれるかわからないし、
どんなサービス内容が求められるのかが
私たちにはまだハッキリとは分かっていません。
そこでまずは、武藤さんの経営のやり方をシェアすることで
皆さんの反応や意見を知りたいと思いました。
それがこのオンラインセミナーを開催することになった背景です。
実は私は、理美容業界の方向けに
表でお話させていただく機会はこれが初めてです。
Zoomを使ってセミナーをするのも初めてです。
武藤さんとセミナーをするのも、当然初めてです。
ですからもしかすると、分かりにくい部分があったり、音が聞きづらかったり、参加者の皆様に不便をかけてしまうかもしれません。
そこで今回は「完全無料」で開催させていただきます!
料金はいただきませんので
私たちのセミナー練習や
フランチャイズのサービス構築に協力していただけませんか？
もちろん、武藤さんのお話は必ず
あなたのお店や人生にとって大きなヒントになることでしょう。
きっと満足していただけると思います!
ただ、いかんせん初めての試みですので「無料」で結構です。
ピン!と来た方は、○月○日にお会いしましょう。
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